公司介绍

柒和启慧人力连锁成立于2014年,2016年增资注册资本为500万元人民币,2018年增资注册资本为700万元人民币,下辖东莞柒和启慧人力资源有限公司、贵州柒和启慧人力资源有限公司以及贵州和云南境内多个分公司和办事处。是一家经政府工商管理部门认证、资质齐全并具备独立法人资质的现代化大学生创业创新型、综合服务型、平台型企业。在公司成员的共同努力下,如今已成功开发“人力资源+科技”两大业务,并将此两大业务板块确定为公司基础建设性核心业务,在此基础上打造成为公司强大而厚实的产业链体系和柒和启慧大学生综合服务平台;最终完成“1.帮助每一个加入到公司的成员,在2-3年内实现人生第一桶金的累积;2.使跟随公司发展的所有成员因为身为柒和启慧人而感到自豪;3.让社会感受到我们存在的价值。”的伟大愿景;并始终践行“专注为合作客户解决用工难题,替普工大众匹配优质厂源,持续向跟随公司艰苦奋斗的忠诚斗士们创造发展平台。”的光荣使命。


(一)愿景:

1.帮助每一个加入到公司的成员在2-3年内实现人生第一桶金的累积;

2.让跟随公司发展的所有成员因为身为柒和启慧人而感到自豪;

3.让社会感受到我们存在的价值。


(二)使命:

专注为合作客户解决用工难题,替普工大众匹配优质厂源,持续向跟随公司艰苦奋斗的忠诚斗士们创造发展平台。

企业用工荒是历来存在并极大阻碍企业发展的重要因素之一,为此,我们将竭尽所能为企业排忧解难,做企业最信得过的用人供应商;通过对当前市场上员工现状的分析,由于普通员工文化素质的低下及人力市场鱼龙混杂、众说纷纭等因素长时间的影响,已导致绝大部分的求职者失去了选择的能力,他们对未来无规划,对入职工厂无正确的判断,盲目打工混日子,盲目信任市场所谓高工价轻松活,怎知前方已是陷进重重,到头来仍是两手空空把家还,在这样的情形下,我们要站出来替求职者们代言,如实告诉他们,什么样的厂才是好厂,好厂都具备哪些因素,一年四季里,什么时候外出打工最好,什么时候最好留守家庭陪伴妻儿老小,干农活,让他们对时间这个概念做出合理的划分,做到在有限的时间里,做合理的,最多的,最有效益的事情。


(三)企业精神:艰苦奋斗

任何时候,在面对竞争对手的挑战,激烈的市场竞争或是自身贪婪导致的磨难时,公司全体伙伴始终奉行“艰苦奋斗”精神,它是将一切困难拒之门外的良方;是带领公司全体成员走向强大的核心精神源头。


(四)经营宗旨

诚信、创新、共享、务实


(五)服务宗旨

用心做事、诚恳对人、专一服务


(六)经营理念

1.用发展的眼光定位决定,以实事求是的心态执行决定;2.以公司为整体“群策群力,彰显特色,激发活力”。


(七)管理理念

文化凝聚人心,战略明确方向,制度驾驭人性,服务创造价值。


(八)用人原则

1.认可公司文化及价值体系;

2.先德后才,能者居之;

3.学历其次,只认实力;

4.拥有强烈的报团协作意识;

5.勇于挑战,敢于打破常规,敢于推翻守旧观念;

6.内心坚韧,脚踏实地。



我们的优势

首先,为了更加高效全面的服务于合作客户和广大务工群体,我司基于人力输出端(主要为贵州、云南)和接收端(主要为广东),两个端口分别设立经营总部,并配备完善和高质量的基础服务体系(如:各厂区大巴车面包车入职接送和专门的驻厂工作人员等)和工作人员,两地总部分别坐落于:东莞市长安镇乌沙社区(东莞市因为工厂众多闻名于世,而被誉为“世界工厂”,而长安镇是东莞市被誉为“世界工厂”源头的核心制造重镇,且其毗邻深圳松岗、沙井,石岩等区域,可辐射大部分珠三角人力接收区域;因此,长安镇无疑是整个珠三角人力集散的中心之一。)和贵州省贵阳市(贵州是全国农民工外出务工最多的省份之一,也是我司的出人重镇,而且它作为我的家乡,选择在贵阳设立输出端总部,极大提高了服务的便宜性和求职者的信任。)

其次,我司是贵州境内把人力资源输送往外省的成立时间最早的公司之一,更同时是贵州在珠三角成立公司和实行店铺直招经营最早的公司,我司从16年至今稳居贵州市场输送人数前三以上,综合实力排名第一第二的公司;是东莞新兴企业中两端资源强大、发展快速的新一代人力公司。

第三、我司拥有近350个一线团队成员及合伙人,他们分布于广东东莞、深圳,贵州,云南,广西,江西,河南,湖南等地,辐射范围广,发展潜力大。

最后、我们始终把“ 专注为合作客户解决用工难题,替普工大众匹配优质厂源,持续向跟随公司艰苦奋斗的忠诚斗士们创造发展平台。”作为公司全体伙伴为之奋斗的坚强使命,决心树立起我们独特的旗帜和工作热情,不断地为企业创造效益,为员工提高收入,为社会创造价值。